Sağlık Bakanlığı Personel yer Hükümet memurlarının koltuk değiştirme suretiyle atamalarına ilişkili olarak Yönetmelik değişikliği yüzbinlerce memuru yakından ilgilendiriyor . Yönetmelik değişikliğini İdarece ifade edilecek rutin dışı atamalar ve memurlarca istek edilecek atamalar olarak 2 bölümde değerlendirmek gerçek olacak . Değişiklikte en mühim noktalar olarak İdarenin atamada onay yetkisinin genişlemesi , kişinin isteğiyle inşa edilmiş durumda olan tayinlerde de alternatiflerin arttığı , bunun için karşın koşulların zorlaştığı dikkat çekiyor .
Soruşturma Sonucu Sene içi Resen Atama
Eskiden de meydana geldiği benzeri haklarında hukuki ya da yönetimsel bir araştırma inşa edilmiş ve bu araştırma sonucu olarak o yerde kalmasında mahzur görülmüş durumda olan memurun hizmet bölgelerindeki ve/veya hizmet alanlarındaki mecburi iş sürelerini tamamlamadan ve koltuk değiştirme suretiyle hizmetin icabı olarak koltuk değiştirme suretiyle ataması yapılabilecek . Bu konudaki yenilik koltuk değişikliğinin atanma çağı beklenmeksizin de yapılabilecek olması .
Yer değiştirme sureti ile atanmaların normalde her senenin Haziran yer Eylül çağında inşa edilmesi , fakat , iş mevsimi bu çağı içeren hizmetler amaçlı Mart ve Ekim ayları asal alınması gerekmektedir . Sıhhat Bakanlığı kadrolarında istihdam edilen sıhhat hizmetleri ve destekçi sıhhat hizmetleri sınıfındaki çalışanların koltuk değiştirme suretiyle atanmaları ise her senenin Ocakta ayıyla Haziran yer Eylül çağında inşa edilmesi gerekmektedir . Sunulan değişiklikle İdare bu zorunluluklara elbet olmadan senenin her çağı atama yapabilecek .
Hizmet icabı koltuk değişikliği inşa edilmiş durumda olan memurun terk ettiği hizmet bölgesindeki yoksun hizmetleri benzer hizmet bölgesi içerisinde bulunan yabancı bir hizmet kapsamında tamamlaması mümkün ise tamamlattırılmasının yakınında yepyeni olarak İdarenin onay yetkisine ilişkili olarak memurun vazife yaptığı hizmet kısmında gereksinim bulunmaması şeklinde başka hizmet bölgelerine de atamasının yapılabileceğinin kazançlıyor oluşu . Keza bu biçimde ataması inşa edilmiş durumda olan memurun terk ettiği hizmet bölgesindeki yoksun hizmetlerinin daha daha sonra tekrardan tamamlattırılacağı da yepyeni tertip etmenin mühim noktalarından .
Hizmet icabı yabancı bir hizmet sahasına ya da bölgesine atanan memurlar , müesseselerin özel yönetmeliklerinde belirlenecek istisnalar dışarısında terk ettiği hizmet sahasına tekrar atanamayacağı da bilhassa vurgulanıyor .
Atamanın zamanı
Devamı İçin
Hiç yorum yok:
Yorum Gönder